جایی کار کنید که رشد شما را رقم بزند
EN
EN
لیلا-پاکروان-دانشگاه-علم-و-صنعت
مدیر بانکداری دیجیتال داتین خطاب به فارغ‌التحصیلان رشته کامپیوتر دانشگاه علم‌وصنعت گفت:

مهم است که با همکارانتان ارزشی را خلق کنید

لیلا پاکروان‌نژاد، مدیر بانکداری دیجیتال داتین در جشن فارغ‌التحصیلی دانشجویان ورودی سال 1399 دانشگاه علم‌وصنعت به دانشجویان گفت: «هدف و ارزش‌هایتان را در زندگی پیدا کنید، یادگیری را جدی بگیرید، روحیه حل مسئله را در خود تقویت کنید و به مهارت‌های نرم، ایمان داشته باشید.»

مدیر بانکداری دیجیتال داتین، در ابتدای سخنرانی خود در جشن فارغ‌التحصیلی دانشجویان ورودی سال 1399 دانشگاه علم‌وصنعت که 17 شهریورماه برگزار شد، به بیان تاریخچه‌ای از دوران تحصیلی و کاری خود پرداخت و گفت: «من ورودی سال 1379 مهندسی کامپیوتر دانشگاه علم‌وصنعت بودم. هیجان‌زده‌ام که بعد از بیست سال در دانشگاه خودم هستم. بعد از اتمام دوره کارشناسی در اینجا، در دانشگاه صنعتی شریف و در مقطع کارشناسی ارشد، هوش مصنوعی خواندم. از سال 1386 هم به‌صورت حرفه‌ای وارد بازار کار شدم.»

او به تشریح فعالیت داتین در اکوسیستم بانکی کشور پرداخت و گفت: «داتین یک شرکت‌ نرم‌افزاری در حوزه راهکارهای بانکی است. هفت تا از بانک‌های کشور، راهکارهای خود را از داتین دریافت می‌کنند. 45 میلیون مشتری در سیستم‌های داتین فعال هستند. 100 میلیون کارت بانکی در کشور در دست کاربرانی است که خدمات بانکی خود را از طریق داتین انجام می‌دهند. بانک دیجیتال ویپاد هم محصولی دیگر از داتین است که سه‌ونیم مشتری از 1500 شهر و روستای کشور دارد. داتین درمجموع 1700 همکار از سراسر کشور دارد که این فعالیت‌ها را دنبال می‌کنند.»

پاکروان‌نژاد روز فارغ‌التحصیلی را برای دانشجویان، دارای تناقضی عجیب خواند و گفت: «امروز یک پایان شیرین و دلنشین و آغاز چالشی برای شما است. در این روز، دوست دارم از تجربیاتی بگویم که می‌تواند برای واردشدن به فضای کاری‌تان، کمک‌کننده باشد. به نظر من، اولین و مهم‎ترین موضوع، پیداکردن هدف و ارزش‌هایتان در زندگی است. اگر آن را پیدا و شغلی را در آن راستا انتخاب کنید، زندگی‌تان بسیار جذاب‌تر خواهد بود. در محیط کار، چالش‌های زیادی وجود دارد و اگر این هم‌راستایی با اهداف شما باشد، حال دلتان خوب است. این مهم‌ترین موضوع در زندگی است که بدانید برای چه چیزی و تا کجا می‌توانید پای آن بایستید.»

به گفته او، موفقیت امری فردی نیست بلکه در گرو ارزش‌آفرینی جمعی است. پاکروان‌نژاد در این‌باره به دانشجویان فارغ‌التحصیل دانشگاه علم‌وصنعت گفت: «چه کسب‌وکار خودتان را داشته باشید و چه در شرکتی فعال شوید، اینکه با همکارانتان بتوانید ارزشی را خلق کنید مهم است. دستاوردهای فردی به‌تنهایی خیلی اهمیتی ندارد، اگر مجزا از ارزش‌آفرینی جمعی باشد.»

مدیر بانکداری دیجیتال داتین، اهمیت یادگیری را این‌طور تشریح کرد: «همیشه درحال یادگیری باشید. در دنیای متغیر امروز، اگر روحیه یادگیری نداشته باشید، کلاهتان پس معرکه است. حتما خیلی روزهای سختی را پشت سر گذاشته‌اید، از کنکور تا دانشگاه تجربیات ارزشمندی داشته‌اید که به‌خاطر آن به خودتان ببالید اما حالا دارید وارد فضای دیگری می‌شوید. می‌خواهید وارد فضای کار شوید و باید دیدتان را گسترده کنید. بدانید که هروقت فکر می‌کنید نیازی به یادگیری ندارید، آن نقطه، نقطه شکست شماست.»

داشتن روحیه حل مسئله و کشف مسائل اطراف، یکی دیگر از ابعادی بود که پاکروان‌نژاد درباره آن صحبت کرد: «این روزها می‌بینیم که خیلی‌ها دنبال غرزدن هستند اما اینکه چقدر دنبال حل‌کردن مسئله باشیم مهم است. این کار، دنیا و کشور ما را به جای بهتری برای زندگی تبدیل می‌کند.»

مورد بعد که بخش مهمی از گفته‌های مدیر بانکداری دیجیتال داتین را شامل شد، اخلاق حرفه‌ای بود. به اعتقاد او تخصص فرد خیلی ارزشمند است. رشته کامپیوتر هم از جمله رشته‌های است که فرد مدام باید خود را برای آن به‌روز نگه‌دارد. او در ادامه این موضوع گفت: «مهارت‌های نرم، شما را در محیط کار به فردی دیگر تبدیل می‌کند. احترام، اعتماد، صداقت، روابط موثر و… موارد خیلی ارزشمندی هستند که به‌مرور زمان ساخته می‌شوند. به آنها ایمان داشته باشید. آنها را در خود نهادینه کنید و به دیگران اثبات کنید که شما افراد قابل اعتماد و اتکایی هستید.»

مدیر بانکداری دیجیتال داتین در پایان ابراز امیدواری کرد که با وجود دانشجویان پرانگیزه، دنیا جای بهتری برای زندگی‌کردن باشد.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

مطالب مرتبط

گزارشی از بازدید دانشجویان مهندسی کامپیوتر دانشگاه تهران از داتین
دانشجویان رشته مهندسی کامپیوتر دانشگاه تهران، دهم مهرماه علاوه‌بر بازدید از داتین، با فعالیت‌های فناورانه این شرکت در اکوسیستم بانکداری کشور آشنا شدند و سوالات خود را درباره آینده کاری در رشته‌های مربوط به مهندسی کامپیوتر و فناوری اطلاعات مطرح کردند. همچنین در این دورهمی، مدیران داتین به انتقال تجربه‌های خود پرداختند و دانشجویان را برای توسعه مهارت‌های نرم و فنی تشویق کردند. 
از زمانی که موضوع پیاده‌سازی سیستم‌های یکپارچه در شبکه بانکی کشور مطرح شد، جنگ میان طرفداران تمرکز و غیرمتمرکز نیز آغاز شد، این جنگ تقریباً ۱۰ سال به طول انجامید اما درست زمانی که به نظر می‌رسید این جنگ به پایان رسیده است و شبکه بانکی روی پیاده‌سازی سیستم‌های متمرکز با یکدیگر به توافق رسیده‌اند، مفهومی با عنوان کرلس (CORELESS) یا کر غیرمتمرکز از سوی شرکت داتین مطرح شد. آیا تغییر کُربانک‌ها با وجود هزینه زیادی که صرف پیاده‌سازی کربنکینگ خود کرده‌اند ضرورت دارد؟ حمید رضا آموزگار، معاون توسعه محصول داتین، به این سوال پاسخ داده است.
شناسایی نیاز، طراحی راهکار مناسب، پاسخ‌گویی سریع به نیاز شناسایی‌شده و پایداربودن سیستم از دغدغه‌های قابل تامل در حوزه طراحی و توسعه محصول در فضای دیجیتال هستند. در ویپاد، برای مدیریت این موارد، از تمرکز بر تیم‌سازی و چیدمان ساختار تیمی استفاده شده است.
تیم راه‌حل‌های تشخیص تقلب داتین در مقاله‌ای علمی- پژوهشی بررسی کرد
نیلوفر حق‌جو و محمد رحمتی، تحلیلگران ارشد تیم راه‌حل‌های تشخیص تقلب داتین و علی زارع، مالک محصول تیم راه‌حل‌های تشخیص تقلب داتین، مقاله‌ای را درباره موضوع مکان‌یابی دستگاه‌های خودپرداز براساس تراکنش‌ها در شماره دوم از دوره شانزدهم فصلنامه مدیریت صنعتی منتشر کرده‌اند.